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原山西省劳动和社会保障厅审批的特殊工种还算吗?
关于原山西省劳动和社会保障厅审批的特殊工种是否还算的问题,需要从几个方面进行考虑和解析。
首先,我们需要明确特殊工种的定义。特殊工种是指那些在劳动过程中,由于其劳动条件、劳动环境、劳动强度等方面的特殊性,可能对劳动者的身体健康和生命安全产生较大影响,因此需要特殊保护和管理的工种。这些工种往往需要在劳动过程中***取特殊的防护措施,以确保劳动者的安全和健康。
其次,我们需要考虑审批机构的变动对特殊工种认定的影响。原山西省劳动和社会保障厅是负责审批特殊工种的机构之一,但随着时间的推移,***机构进行了改革和调整,一些职能和权限也发生了变化。因此,我们需要了解当前负责特殊工种审批的机构是哪个,以及该机构是否继续承认原山西省劳动和社会保障厅审批的特殊工种。
另外,我们还需要考虑法律法规的变化对特殊工种认定的影响。特殊工种的认定和管理是依据相关的法律法规进行的,如果法律法规发生了变化,那么特殊工种的认定和管理也可能随之发生变化。因此,我们需要了解当前与特殊工种相关的法律法规是否发生了变化,以及这些变化对特殊工种认定的影响。
综上所述,原山西省劳动和社会保障厅审批的特殊工种是否还算,需要根据当前负责特殊工种审批的机构、法律法规的变化以及实际情况进行综合判断。建议您咨询当前负责特殊工种审批的机构或相关部门,以获取最准确的信息和指导。同时,也建议您关注与特殊工种相关的法律法规和政策文件,以便及时了解最新的规定和要求。
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